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「戦力」までは1.5年、「一人前」になるまでは3年?!|レジェンダ・コーポレーション調べ

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レジェンダ・コーポレーション株式会社が人事採用担当者に対する新卒採用に関する意識調査の結果を発表。それによると、新卒一括採用に対して「企業文化を一括で育成できる」「効率的」などの理由で賛成が多数。また「組織の年齢ピラミッドを維持するため」という意見も多かった。新卒者が「戦力」(仕事を理解して動けるようになる)となれるまでの期間は平均1.5年、「一人前」(企業に成果を出して貢献する)になれるまでは平均3.3年かかると考えていることがわかった。

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