東京都目黒区中目黒の社会保険労務士 小泉事務所ニュース
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リストラによる遠隔地への配転は不当として、ＮＴＴ西日本の現・元社員計21人が慰謝料などを求めた訴訟の上告審で、最高裁第３小法廷は、21人のうち17人についてＮＴＴ西側の上告を退け、計900万円の支払いを命じた。17人の配転について「配転先での業務内容は単純かつ機械的なものなどで必要性が乏しい。長時間の新幹線通勤や単身赴任をさせてまで行う必要性はなかった」と判断、１人当たり慰謝料120万～40万円の支払いを命じた。残る４人の配転は業務上の必要性があったと認定した。ＮＴＴ西は2001年、51歳以上の社員に賃金カットを伴う子会社での再雇用か、全国異動がある残留かを選択させる合理化を発表。少数派組合の21人は選択しなかったため残留扱いとなり、その後02年に中四国勤務の場合は大阪に、大阪勤務の場合は名古屋などに配転させられた。